2009年3月3日，《教育信息報》2版以《湖州招聘會首推530個實習崗位》為題,，報道我校招聘會情況,。全文如下：

 

為求職者創(chuàng)造更多的機會

 

    本報訊（通訊員 談錚渭）近日,，2009年湖州市新春人才招聘會在湖州師院舉行，200家招聘單位給畢業(yè)生們提供了3000多個崗位,，首次推出的530個實習崗位同樣受到畢業(yè)生的關注,。

 

    今年湖州地區(qū)應屆大學畢業(yè)生人數(shù)明顯增多，其中湖州籍畢業(yè)生就有1.5萬余人,，受全球金融危機影響,，湖州去年下半年提供的就業(yè)崗位形勢，許多應屆生畢業(yè)生都降低了薪水標準,，認為只要有一份適合自己的工作,，薪水能保證基本生活就行，530個實習崗位受畢業(yè)生歡迎成為熱門也就不難理解了,。

 

    在這次招聘會上,，共有20多家單位招聘崗位實習人員，一旦錄用，單位會給予一定的生活補貼,。湖州市城市規(guī)劃設計院招聘崗位實習人員,，不到一個小時，就收到幾十份求職簡歷,，工作人員向筆者透露,，實習崗位的設立，能給求職者帶來更多的機會,，他們也希望能從實習人員中發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,。一些應屆畢業(yè)生認為，自己剛踏入社會,，沒有工作經(jīng)驗,，許多單位都沒有錄用意向，先在實習崗位上鍛煉一下對自己今后的發(fā)展會有很大幫助,。

 

    畢業(yè)生就業(yè)心態(tài)正在悄悄發(fā)生變化,，但就業(yè)觀念還沒有完全轉變到位。此次招聘會場外還設有往屆未就業(yè)大學生轉崗培訓登記處,，轉崗培訓主要針對大學生強理論,、弱技能的特點，推出湖州比較緊缺的機械制造類,、電子信息類,、數(shù)控技術類及生物化工類培訓，為期一個半月,，并由政府補貼培訓費用,。雖然有這等好事，但前來問津的畢業(yè)生卻不多,，大多數(shù)畢業(yè)生認為,，丟下四年的專業(yè)所學來參加技能培訓不合算。