9月1日至3日，學(xué)校在南潯區(qū)召開2023年暑期務(wù)虛會暨干部培訓(xùn)會。校領(lǐng)導(dǎo)班子，全體中層干部，社科聯(lián)、科協(xié)、民主黨派、統(tǒng)戰(zhàn)團(tuán)體負(fù)責(zé)人，省一流學(xué)科負(fù)責(zé)人，國家、省一流專業(yè)負(fù)責(zé)人，省部級以上人才代表，科級干部（主管），學(xué)術(shù)型優(yōu)秀年輕干部參加了會議。

　　本次會議的主題是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，深入開展“強(qiáng)院創(chuàng)大”行動，著力推進(jìn)博士學(xué)位授予立項(xiàng)建設(shè)單位和授權(quán)學(xué)科建設(shè)，聚力打造高水平師范大學(xué)。

　　校黨委書記金佩華作題為《問題導(dǎo)向 系統(tǒng)優(yōu)化 強(qiáng)力推進(jìn)學(xué)校高質(zhì)量內(nèi)涵式發(fā)展》的報(bào)告。他指出，當(dāng)前學(xué)校正面臨新的發(fā)展階段，充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)，全校上下要有危機(jī)意識、變革意識，要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，深入分析當(dāng)前存在的問題和主客觀原因，打造“教育鏈”“創(chuàng)新鏈”“服務(wù)鏈”，構(gòu)建大思政、大宣傳、大后勤格局；要轉(zhuǎn)變思想觀念，破除不符合新發(fā)展要求的老思想、老觀念，加快推進(jìn)學(xué)校改革治理創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)重塑與變革；要堅(jiān)持系統(tǒng)開放，推動文理融合、跨界融合、校地融合、校友融合，凝聚力量共同推進(jìn)學(xué)校發(fā)展。

　　金佩華強(qiáng)調(diào)，學(xué)校內(nèi)涵式發(fā)展必須堅(jiān)持“學(xué)生為本、學(xué)者為重、學(xué)術(shù)為要、學(xué)科為基、學(xué)院為實(shí)”，要加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，教師要“從心出發(fā)，用愛育人”，潛心教研，塑造育人品牌，提升育人質(zhì)量的辨識度；要將重視人才的理念落實(shí)到實(shí)踐中去，對人才要善于包容、做好服務(wù)，為人才提供良好的管理服務(wù)文化環(huán)境；高校要崇尚學(xué)術(shù)味，淡化“江湖味”，為學(xué)術(shù)研究提供平臺、政策、機(jī)制、文化的保障，提升學(xué)術(shù)科研的顯示度；學(xué)科建設(shè)要有“跳起來摘桃子”的勇氣，特別是現(xiàn)有優(yōu)勢學(xué)科要敢于“立下軍令狀”，在博士點(diǎn)申報(bào)、A類學(xué)科建設(shè)方面實(shí)現(xiàn)重大突破，提升學(xué)科建設(shè)加速度；要夯實(shí)學(xué)院辦學(xué)實(shí)力，打造政治生態(tài)最優(yōu)高校，堅(jiān)持提升教師的價(jià)值感、獲得感、幸福感。

　　金佩華充分肯定了學(xué)校上半年的工作，并對下半年工作進(jìn)行了部署。他要求，各單位在落實(shí)年度工作過程中要把方向、謀大局、定政策、促改革，做到工作可量化、年終可考核。

　　校長許慧霞作題為《搶抓機(jī)遇 奮勇拼“博” 全力推進(jìn)高水平師范大學(xué)建設(shè)》的主題報(bào)告。許慧霞指出，全校上下要深刻領(lǐng)悟習(xí)近平總書記關(guān)于建設(shè)教育強(qiáng)國的戰(zhàn)略要求，深入貫徹落實(shí)黨的二十大關(guān)于教育、科技、人才的重要論述精神，充分認(rèn)識打造高水平師范大學(xué)的戰(zhàn)略使命，準(zhǔn)確把握當(dāng)前我國高等教育發(fā)展新格局，積極搶抓浙江高等教育強(qiáng)省新機(jī)遇，精準(zhǔn)對接區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新戰(zhàn)略，始終堅(jiān)定更名湖州師范大學(xué)的新?lián)?dāng)，切實(shí)抓好學(xué)科建設(shè)、抓緊博士學(xué)位授予單位建設(shè)的中心任務(wù)。

　　許慧霞強(qiáng)調(diào)，學(xué)科建設(shè)與博士學(xué)位授予單位建設(shè)是推動學(xué)校實(shí)現(xiàn)內(nèi)涵式發(fā)展的機(jī)遇和途徑，是關(guān)系到我校社會地位、競爭實(shí)力和辦學(xué)水平的重大戰(zhàn)略問題，學(xué)校上下要更加堅(jiān)定戰(zhàn)略自信，增強(qiáng)戰(zhàn)略自覺，充分認(rèn)識目前面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，系統(tǒng)梳理申博學(xué)科的短板和不足，做好查漏補(bǔ)缺。要切實(shí)履行建設(shè)博士學(xué)位授予單位的戰(zhàn)略擔(dān)當(dāng)，打造高水平的學(xué)科建設(shè)體系、人才培養(yǎng)體系、師資生態(tài)體系、“3+1”平臺體系、科研創(chuàng)新體系、內(nèi)部治理體系，匯聚推動學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展的工作合力。

　　溫州大學(xué)原黨委書記謝樹華研究員作了題為《以現(xiàn)代化治理推動高質(zhì)量發(fā)展——地方大學(xué)高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)踐與思考》的輔導(dǎo)報(bào)告。他從辦學(xué)定位、奮斗目標(biāo)、綜合改革、內(nèi)涵建設(shè)四個(gè)方面深刻闡釋了推動學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展的路徑。謝樹華表示，高校要基于對自身實(shí)力的科學(xué)判斷、基于自身高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在需求以及區(qū)域高等教育的謀篇布局來明確辦學(xué)定位，以此統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校發(fā)展方向。要錨定奮斗目標(biāo)，凝聚發(fā)展共識，整合好學(xué)校有限資源重點(diǎn)發(fā)力，通過機(jī)構(gòu)改革、人事改革、制度改革等綜合改革，激發(fā)發(fā)展動力，強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè)，推動高質(zhì)量發(fā)展。

　　南潯區(qū)委書記溫建飛到會致辭，代表南潯區(qū)委、區(qū)政府對我校干部教師的到來表示熱烈歡迎，從南潯區(qū)的優(yōu)勢稟賦以及當(dāng)前的重點(diǎn)工作等方面介紹了南潯區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況。他表示，自2019年學(xué)校與南潯區(qū)開展全面合作以來，雙方圍繞科技項(xiàng)目開發(fā)、產(chǎn)學(xué)研合作、教師掛職和專家下基層等方面形成了富有成效的合作成果，創(chuàng)造了互惠共贏的良好局面，結(jié)下了堅(jiān)實(shí)深厚的校地友誼。他希望接下來校地雙方在歷史文化、創(chuàng)新人才等方面加深合作，攜手打造校地合作共贏的更多標(biāo)志性成果。

　　會上，校領(lǐng)導(dǎo)作工作部署，校黨委副書記陳永華主持部署會。校黨委副書記丁敢真、副校長舒志定、潘音、樓建林分別就分管工作進(jìn)行了部署。

　　全體與會人員結(jié)合校長主題報(bào)告、專家輔導(dǎo)報(bào)告進(jìn)行了分組討論，圍繞“創(chuàng)大”“申博”及管理改革等話題，為學(xué)校發(fā)展積極建言獻(xiàn)策。

　　人事處處長唐笑敏、教師教育學(xué)院院長劉世清、藝術(shù)學(xué)院院長魯海峰、信息工程學(xué)院院長胡文軍、生命科學(xué)學(xué)院院長王樺、醫(yī)學(xué)院\護(hù)理學(xué)院院長盧東民分別就人事制度改革、博士點(diǎn)培育建設(shè)情況作了交流發(fā)言。

　　會后，與會人員前往南潯區(qū)城市規(guī)劃展示館進(jìn)行了現(xiàn)場參觀學(xué)習(xí)。